Tewerkstelling en sociale tewerkstelling
De sociale dienst ondersteunt werkzoekenden die moeilijk aansluiting vinden bij de reguliere arbeidsmarkt
en nood hebben aan extra begeleiding.
Arbeidsbegeleiding en arbeidsbemiddeling
De sociale dienst staat in voor de arbeidsbegeleiding en arbeidsbemiddeling van werkloze of werkzoekende personen
die als moeilijk bemiddelbaar worden beschouwd en zonder begeleiding moeilijk aan werk geraken.
Hiervoor wordt samengewerkt met een jobcoach van EMINO.
De begeleiding kan onder meer bestaan uit:
- ondersteuning bij de zoektocht naar werk
- hulp bij het opmaken van een cv
- ondersteuning bij het schrijven van sollicitatiebrieven
- begeleiding bij de eerste stappen op de werkvloer
Sociale tewerkstelling via artikel 60 § 7
Het OCMW kan zelf ook een vorm van sociale tewerkstelling aanbieden in het kader van
artikel 60 § 7.
In dat geval treedt het OCMW op als werkgever, met als doel mensen het vereiste aantal arbeidsdagen
te laten presteren om opnieuw in orde te zijn met de sociale zekerheid
en hun kansen op de reguliere arbeidsmarkt te verhogen.
Deze vorm van tewerkstelling helpt om na een periode van inactiviteit opnieuw werkervaring op te doen.
De nadruk ligt op:
- het aanleren van arbeidsattitudes
- gemotiveerd leren werken
- gemotiveerd blijven op de werkvloer
Waarom is dit belangrijk?
Zinvolle arbeid draagt bij aan meer zelfvertrouwen, een sterker gevoel van eigenwaarde
en een betere maatschappelijke participatie.
Op die manier ondersteunt sociale tewerkstelling niet alleen de stap naar werk,
maar ook de bredere plaats van mensen in de samenleving.