contact
|
infogids
|
vacatures
mijn Jabbeke
LEVEN
Burgerzaken
Akten & attesten
Adreswijziging/verhuis
Geboorte/adoptie
Huwelijk/samenwonen
Identiteit
Overlijden/Euthanasie
Reizen
Rijbewijs
Verkiezingen
Kindzorg
Onthaalouders
Buitenschoolse kinderopvang
Vakantiewerking
Kinderdagverblijven
Babysitdienst
Subsidies
Sociaal Huis (OCMW)
Diensten thuiszorg
Sociale dienst
Buurthuis
Veiligheid / Preventie
Lokale politie Kouter
Brandweer/Hulpverleningszone 1
Noodplanning
Gasreglementering
Fietsstickers
Buurtinformatienetwerk
Gevonden voorwerpen
AED – Defibrillatoren
Onderwijs
Scholenaanbod
Samenwerkingsovereenkomst
Info Jabbeke
Info Jabbeke
Extra-info
Onthaalbrochure
Fairtrade
WONEN
Leefmilieu
Afvalkalender
Recyclagepark
Glasbollen/glascontainers
Subsidies en Premies
PFAS
Ruimtelijke ordening
Vergunningen en attesten
Stedenbouwkundige inlichtingen
Subsidies en premies
Vlaamse Codex Ruimtelijke Ordening
Reglementen
Leegstand / verkrotting
Onroerend erfgoed
Uw woning
Digitaal paspoort
Omgevingscheck
Zonnekaart
Mobiliteit
Openbaar vervoer
Snelheidsbeleid
Openbare werken
Laadpalen
Planologie
Gemeentelijk Ruimtelijk Structuurplan
Geografisch informatiesysteem
Gemeentelijke Plannen
Bijzondere plannen van aanleg
Gemeentelijke Ruimtelijke Uitvoeringsplannen
Provinciale Ruimtelijke Uitvoeringsplannen
Gewestelijke Ruimtelijke Uitvoeringsplannen
Rooilijnplannen
Stratenplan
Verordeningen
Gem. stedenbouwkundige veronderingen
Samenwerkingen
Woonpunt
Renovatiecoach
Energiehuis/energielening
IVBO
VRIJE TIJD
Toerisme
Kermissen
Toeristische gids
Fiets -en wandelpaden
Permekemuseum
Wekelijkse Markt
Zomeractiviteiten
Cultuur
Cultuurraad
Cultuurinfrastructuur
Schoolvoorstellingen
Socio-culturele verenigingen
Subsidies en reglementen
Culturele samenwerking Ginter
Jeugd
Jeugdraad
Jeugdinfrastructuur
Jeugd- en jongerenverenigingen
Buitenschoolse kinderopvang
Vakantiewerking
Subsidies en reglementen
Speelterreinen
Speelstraat organiseren
Sport
Sportraad
Sportinfrastructuur
Sportlaureaten
Sporten in onze centra
Sportelen
Sportverenigingen
Subsidies en reglementen
Bibliotheek
Algemeen
Portaalsite
Leesgroepen
E-Bibliotheek
Reservaties
Uitleenreglement
Uitleenmateriaal
Huur/reservatie infrastructuur
Organiseren
Activiteitenagenda en banners
Organisatie van evenementen
Afwijking geluidsnormen
WERKEN
Ondernemen
Startende onderneming
Agentschap Ondernemen
Ondernemende Regio Brugge
Subsidies en Premies
Vergunningen
Bedrijvenzones Jabbeke
Middenstand
Middenstand
Unizo Jabbeke
Marktkramers/Foorreizigers
Koop Lokaal
Tewerkstelling
Spontane Sollicitaties
Sollicitatie animator
Sollicitatie Jobstudent
Vacatures Gemeente & OCMW
Vrijwilligerswerk
Landbouw
Boeren op een kruispunt
Modder op de weg
Dierenhinder
Laureaten
Arbeidslaureaten
Sportlaureaten
BESTUUR
Bestuur
Burgemeester
Management
OCMW
Schepencollege
Gemeenteraad
Adviesraden
Intergemeentelijke samenwerking
Beleid
Beleidsplanning
Gemeenteraad
Schepencollege
Burgemeester
Financiële informatie
Reglementen
Bekendmakingen bestuurlijk
Inspraak Beleidsdomein Omgeving
Bekendmakingen omgeving
Gemeentesubsidies en -toelagen
Over Jabbeke
Statistisch
Heraldiek
Gulden Boek
Fotoarchief
Perslijst
FEDERALE UITKERING VOOR OUDERSCHAPSVERLOF, VERLOF VOOR MEDISCHE BIJSTAND OF PALLIATIEF VERLOF
Inhoud
Als werknemer of ambtenaar hebt u de mogelijkheid om, gedurende een bepaalde periode, minder of helemaal niet te werken. Dat kan door gebruik te maken van uw recht op:
tijdskrediet of 'gewone' loopbaanonderbreking
of een van de thematische verloven:
ouderschapsverlof
verlof voor medische bijstand
palliatief verlof.
Tijdens de periode dat u
ouderschapsverlof, verlof voor medische bijstand of palliatief verlof
neemt, kunt u, als compensatie voor het loonverlies, een
maandelijkse onderbrekingsuitkering
krijgen van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening (RVA). Als uw thematisch verlof is ingegaan voor 2 september 2016, kan die uitkering in bepaalde gevallen aangevuld worden met een
aanmoedigingspremie
: dat is een extra premie van de Vlaamse overheid boven op de uitkering van de federale RVA.Als u een onderbrekingsuitkering krijgt, telt de periode dat u niet of minder werkt in sommige gevallen toch gewoon mee voor de berekening van uw pensioen. Neem voor meer informatie contact op met
de Pensioenlijn
.Als u een onderbrekingsuitkering krijgt, krijgt u nog steeds kinderbijslag. U hebt ook nog altijd recht op een ziekte-uitkering van het ziekenfonds. De RVA blijft bovendien uw onderbrekingsbetaling betalen als u ziek en daardoor eventueel arbeidsongeschikt bent.De onderbrekingsuitkeringen zijn belastbaar. Om te vermijden dat u achteraf te veel belastingen moet betalen, wordt onmiddellijk bedrijfsvoorheffing ingehouden.
Voorwaarden
De RVA beslist
of u recht hebt op een van de thematische verloven
en of u tijdens uw thematisch verlof recht hebt op een onderbrekingsuitkering.
Procedure
Als u een thematisch verlof aanvraagt bij de RVA, geeft u aan of u daarbij ook een uitkering aanvraagt.Als de RVA u een onderbrekingsuitkering toekent, bezorgt de dienst u het
document C62
. Daarop vindt u onder meer het bedrag van de uitkeringen en de periode waarin u die uitkering zult ontvangen. Bewaar het originele document zorgvuldig. Als een instantie u om een bewijs van onderbrekingsuitkeringen vraagt, bezorgt u die een kopie van de C62. Voor een origineel ondertekend exemplaar of een duplicaat van de C62 kunt u terecht bij het RVA-kantoor dat op uw C62 vermeld staat.
Wat Meebrengen
bedrag
Bedrag
Om de vermindering van uw inkomsten tijdens uw thematisch verlof te compenseren, ontvangt u een maandelijkse forfaitaire uitkering van de RVA. Klik op de website onder 'Loopbaanonderbreking - Tijdskrediet' door naar 'Thematische verloven' en kies tussen 'Onderwijs' en 'Andere sectoren'.
Links
Federale uitkering voor tijdskrediet, loopbaanonderbreking en thematisch verlof (op RVA.be)
BevoegdeOverheidsdiensten
Federale overheid
AfleverendeDiensten
Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening
Geografische Toepassingsgebieden